Ett framgångsrikt företag kräver ett starkt ledarskap men att vara chef är en tuff uppgift. Förmåga att tänka strategiskt, fatta snabba beslut och uppnå ekonomiska mål är lika viktigt som att kunna lyssna till och uppmuntra de anställda. Vårt ledarskapsindex pekar ut styrkor och svagheter i ditt företags ledarskap och hjälper dig i förbättringsarbetet!

Ledarskapsindex ger cheferna i ditt företag ett värde på sitt ledarskap samt prioriterade styrkor och svagheter i den personliga rapporten. Indexet visar hur de anställda upplever ledarskapet. Frågorna är noggrant sambandstestade mot lönsamhet och skickas ut tillsammans med er medarbetarundersökning.

Du kan också få indexet anpassat till ditt företags ledarkriterier och få en överskådlig bild av ledarskapet i organisationen. Varje chef får en tydlig prioritering på vad han eller hon lyckas väl med och vad som behöver utvecklas.

Ledarskapsindex, LSI, ger konkreta underlag för ett bättre ledarskap
Det finns många anledningar till att förbättra ledarskapet, till exempel för att skapa bättre engagemang i organisationen. Chefer som lyssnar på, uppmuntrar och ger sina anställda möjligheter att utvecklas ger engagerade medarbetare och bidrar på så vis till ett gott arbetsklimat, ditt varumärke stärks och företagets effektivitet ökar.

Ledarskapsindex kan också användas i samband med kommande ledarskapsutbildningar inom företaget. Med regelbundna mätningar får du veta om utbildningsinsatserna ger önskad effekt. Cheferna får ett konkret underlag för sin fortsatta utveckling.

Så här går det till

• Ditt företags ledarskapsindex baseras på åtta frågor från medarbetarundersökningen, resultatet syns tydligt i er rapportportal och ger en överblick över hur ledarskapet fungerar i organisationen.

• Varje enskild chef får sina relativa styrkor respektive svagheter specificerade och tydligt presenterat i rapportportalen.

• Handlingsplaner för utveckling och förbättring registreras i vårt enkla och pedagogiska uppföljningsverktyg.

Genom att analysera ditt företags ledarskapsindex lyfter du upp ledarskapet på agendan. Det hjälper ditt företag att arbeta strategiskt med ledarskapsutveckling och skapa förutsättningar för lönsamhet.

Vi erbjuder även beteendeorienterade ledarutvecklings- och coachningsprogram:

Utveckling av ledningsgruppen
Engagerande ledarskap
Coachning för chefer
Tydlig feedback
Kommunikativ träning och handledning
Facilitering i medarbetarundersökningen