Medarbetarundersökning
Netsurveys medarbetarundersökningar används dygnet runt över hela världen.
Nöjda medarbetare skapar ett lönsamt arbetsklimat.
Ledarskapsindex används för ledarskapsutveckling, chefsförsörjning och resursallokering
Cheferna är företagets främsta kommunikationskanal.
Motivera medarbetare till en sund livsstil
Visar hur förtroendet för ledningen ser ut i organisationen
Behåll nyckelmedarbetare och undvik oönskad personalomsättning
En attraktiv arbetsgivare lockar talangerna
Engagerade medarbetare driver lönsamheten
Ett verktyg som driver intern kommunikation av strategiska budskap
Mät och förbättra intern effektivitet och kostnadsmedvetenhet.
Kundundersökning
Effektiva Grupper
Effektiva Grupper - ett mått på din organisations effektivitet
Effektivia Grupper är ett effektivitetsindex som baserar sig på ett antal frågor som mäter effektiviteten på individnivå och ger en bild av organisationens effektivitet.
Hos många företag står idag en ökad effektivitet högt upp på den strategiska agendan. Det är viktigt att saker blir gjorda och det på ett effektivt och kostnadsmedvetet sätt. Det är också angeläget att ta vara på medarbetarnas energi och vilja att vara produktiva. Netsurvey har i sin senaste studie kunnat bevisa att hur individen uppfattar effektiviteten internt, har ett samband med företagets lönsamhet.
Utifrån en studie som genomfördes tillsammans med studenter från Handelshögskolan har Netsurvey tagit fram ett mått på hur medarbetarna uppfattar effektiviteten i sin egen arbetsgrupp.
Hur rapporteras Effektiva Grupper?
Varje chef får en utvärdering på vad gruppen är bra på och vad man bör förbättra. Det blir tydligt var i organisationen man upplever effektivitet och var medarbetarna är missnöjda med detta. Centralt får du en bild av hur stor andel av medarbetarna som anser sig jobba i en effektiv verksamhet.
Hur går effektivitetsberäkningen till?
Effektiva grupper består av ett indextal och en färgkategori. Frågorna och alla svarsalternativen viktas utifrån Netsurveys metod och på det sättet tas effektivitetsindexet fram. Till varje index finns en färgkategori med Rött = Åtgärd behövs, Gult = Varning och Grön=Godkänd.
Rapporteras i organisationsträd
Effektiva Grupper rapporteras också i ett organisationsträd, dvs i ditt företags organisationsträd, så att du lätt får en överblick över var insatser behövs för att ta bort effektivitetshinder.
